最低限のマナーが守れる(黄桃も藻も桃も桃さん/男性/35歳)
人の話をちゃんと聞いて受け止めてくれる人がいる会社(きみいさん/女性/52歳)
業務がストレスなくスムーズに進めることができる人間関係(さいさん/女性/37歳)
同じ職場から何度も短期間に求人が出ていないか(ふみさん/女性/37歳)
接客業などの場合は、一般客として来店することもある(ともさん/男性/33歳)
企業情報(トップの考え方や社風)(emiriさん/女性/53歳)
パートや派遣の方の割合(プーちゃんさん/女性/50歳)
離職率(だいふくさん/女性/43歳)
社内行事の有無(夜廻り猫さん/女性/56歳)
人間関係が良ければ職場の雰囲気も良くなると考えるから(sueさん/女性/20歳)
職場や働いている方の雰囲気で、コミュニケーションがとれているか、人間関係が良好かなど、だいたいわかるから(yuzuwanさん/女性/35歳)
部署にもよりますが和やかな雰囲気か、ギスギスした雰囲気かによって人間関係を知ることが出来ると思います(ya-mama3さん/女性/58歳)
あまり年齢差があると働きづらい(こけしさん/女性/61歳)
自分より年齢層が近いほど仕事上の相談がしやすいと思うからです(thomasonさん/男性/41歳)
年配の社員が多いのは離職率が少ないから(ももさん/男性/42歳)
面接する時に店長と話したりすると、なんとなくその場所の雰囲気がわかる気がした(すさん/女性/18歳)
面接官のイメージが企業や勤務先の社員の代表であると思うから(mayさん/女性/50歳)
面接官の人柄でその職場の人間関係の雰囲気を想像できます(かーなさん/女性/50歳)
馴染まないと長く続けられない可能性が大きいから(かいかいさん/女性/46歳)
私は人見知りなのと、環境に慣れるまで少し時間がかかるので新しい職場に行く時には緊張します(あーちょんさん/女性/19歳)
実際に職場の一員にならなければ感じられないことがあるため(ゆうたろさん/女性/59歳)
初めは皆、分からないことだらけなので、ゆっくり馴染んでいけば良いと考えるから(あっぷるぱいさん/女性/21歳)
コミュニケーションを円滑に行うのは得意なため(エムさん/女性/50歳)
面接や口コミで会社の雰囲気を見て、良い印象の会社を選ぶから(TAKEUCHIさんさん/女性/50歳)
職場の人達となるべく自分から話、報告、連絡、相談する(ローズマリアンさん/女性/39歳)
分からない事は聞く、失敗を隠さない(キチさん/女性/32歳)
誰にでも平等に同じ態度で接する(ふみさん/女性/37歳)
笑顔でいることと謙虚さを忘れないでいると、比較的良好な人間関係を築くことができました(権ぴょんさん/女性/49歳)
自分から素直に分からないことを質問したり、自分ができることなら率先してやっていたら、自ずと周りの方が労いの言葉をかけてくれたりサポートしてくれて、次第に働き安い環境が整ってきました(さとらんさん/女性/47歳)
仕事を早く覚えられなくても、挨拶やお礼をきちんと伝えるようにしていました。すると今の職場ではとても皆さん良くしてくれています。どんなに仕事が出来ても礼儀やマナーは大切にしなければいけないと感じます(わこさん/女性/19歳)
勝手にやり方を変えたりせずに、指示されたことを的確に対応しながらも、プラスアルファの気遣いは忘れないようにしていたら、信頼して新しい仕事を任せてもらえるようになった(えーちゃんさん/女性/37歳)
職場の方の名前をメモするなどしてすぐ覚え、お名前を呼んで挨拶する事で、自分のことを覚えてもらえる。また、話しやすい雰囲気を作れる(みどりさん/女性/40歳)
疑問があった際、勝手に判断せず周りに聞くように意識していた所、少しずつ信頼関係ができていき馴染めていったように思います(友美さん/女性/41歳)
居心地に影響するから(みーさん/女性/37歳)
和やかな人間関係の方が互いによりよく働けるから(ぷれれさん/女性/48歳)
1日を気持ちよくスタートし仕事を終わりたいからです(イチローさん/男性/53歳)